Поиск подходящей работы и трудоустройство может занять достаточно много времени, чем человек первоначально ожидает. Вместе с тем, следование определенным рекомендациям, может значительно ускорить этот не очень приятный процесс и помочь добиться успеха, устроившись на желаемую работу.
Как устроиться на работу – поиск вакантного рабочего места
1. Посетите ближайший центр занятости и просмотрите имеющиеся у них предложения о трудоустройстве.
2. Изучите местную прессу. Особенное внимание уделите разделам с объявлениями и рекламой. Вы сможете не только позвонить в организации, которые ищут необходимых для них специалистов, но и «наудачу» быстро обзвонить организации, которые проплатили в газетах рекламные объявления, и узнать о возможных вакансиях.
3. Можно значительно быстрые выявить наличие свободных вакансий, если внимательно изучить сайты, публикующие объявления о вакансиях. Особое внимание уделите сайтам, информация на которых совпадает с вашей профессиональной деятельностью.
4. Посещайте ярмарки вакансий и определите для себя список организаций, в которых вы могли бы устроиться на работу.
5. Составьте список ваших близких знакомых. Обратитесь к ним с просьбой помочь вам устроиться на работу. Возможно, они знают о наличии вакантных мест в каких-то организациях или имеют «нужные знакомства» среди управленцев.
Кроме этого стоит подготовить несколько документов, которые могут сыграть определяющую роль при поиске вакантного рабочего места и устройстве на желаемую работу.
- Подготовьте свое резюме и разместите его на сайтах, являющихся посредниками между работодателями и кандидатами на должности. Резюме вам пригодится в любом случае, так как многие организации требуют его для изучения. Образцы резюме часто публикуются на сайтах. Помните, что перед подачей резюме его нужно откорректировать в соответствии с требованиями фирмы.
- Подготовьте рекомендацию с последнего места работы или от значимых в вашем регионе людей. Такое рекомендательное письмо может стать отличным дополнением к вашему резюме.
- Составьте сопроводительное письмо, в котором вы сможете описать ваши навыки и умения, достижения, коммуникативные способности. Для выбора необходимой информации для сопроводительного письма желательно предварительно изучить требования к должности, на которую вы претендуете. Соответственно, самое важно нужно будет выдвинуть на передний план. Если вы сможете прописать, как ваши знания, умения и навыки смогут быть полезны компании, то это значительно усилит воздействие сопроводительного письма на работника кадровой службы.
andere, специально для test.dostignu.ru
фото: sxc.hu; bysilver4