Методы управления временем

Автор: raznov

Мы часто слышим фразу «Время – деньги» и соглашаемся с ней на все сто процентов. Но организуем свое время так, как будто у нас этого самого времени (денег) более чем достаточно. И почему-то постоянно жалуемся, что времени не хватает. Интересно, если бы время действительно было деньгами, разве распоряжались мы бы им так странно.

 

Происходит это по нескольким основным причинам:

  • Деятельность (время) организуются неэффективно, так как недостаточно сформированы умения и навыки управления временем, а также отсутствует мотивация для повышения собственной эффективности.
  • Не хочется покидать комфортное состояние медленного перемещения по течению, меняя его на активный заплыв.

Несколько методов управления своим временем:

 

1. Выделение приоритетов и постановка целей.

Часто время тратится на деятельность, которая имеет далеко не первостепенное значение. Поэтому стоит научиться методу выделения приоритетов и постановки целей. Наличие целей само по себе хорошо мотивирует к деятельности, помогая сосредотачивать усилия на главном и не отвлекаться на пустяки.

 

2. Необходимость письменного планирования.

Классический метод по управлению временем заключается в необходимости письменного планирования. Это дает возможность легче выделять важное и срочное, сравнивая планируемую деятельность между собой. Кроме того нет нужду держать в голове список действий, а можно направить свою мыслительную энергию на обдумывание шагов, приводящих к достижению поставленной цели.

 

Понятно, что планирование можно делать как в привычном для многих бумажном ежедневнике, так и в существующих электронных программах. К тому же сделать самому ежедневник не составит особого труда. Даже возможность ставить "птичку" напротив выполненной задачи также мотивирует к деятельности.

 

3. Реальность и достижимость запланированного.

Старайтесь делать запланированное за один раз, так как невыполнение плана отрицательно сказывается на вашем энтузиазме и стремлении к действиям.

Если это не получается, то стоит "дробить" задачи на более мелкие, делая их выполнение реальным, а не желаемым.

 

4. Своевременность выполнения пунктов плана.

Не откладывайте деятельность, даже ту, которая не вызывает у вас особой радости. Именно здесь кроются огромные потери времени. Ведь человек готов делать что угодно, лишь бы не заниматься тем, чем нужно. Также сложные (неприятные) дела лучше делать в первую очередь.

 

5. Организация рабочего пространства.

Максимально освободите свое рабочее пространство от необязательных вещей и бумаг. Все это приводит к увеличению отвлечений. Также нужно отнестись к средствам связи, без которых можно обойтись (телефону, электронной почте, открытым вкладкам интернет-обозревателя) - выключить.

 

6. Делегирование и умение говорить "Нет"

Удивительно, как много времени мы тратим, работая за других. Если вы руководитель, то стоит научиться делегировать, т.е. передавать свои полномочия подчиненным. Если же относитесь к исполнителям, то важно научиться правильно говорить "нет".

 

7. Совмещение задач во времени.

Некоторые дела можно делать одновременно. Например, передвижение, ожидание и другую монотонную деятельность легко совместить с изучением иностранных языков, прослушивая записи. Помните о безопасности!

 

Организуя свое время в соответствии с перечисленными методами нельзя забывать и об отдыхе. Своевременность этой приятной деятельности даст возможность сделать больше дел в дальнейшем и с большим удовольствием.

Комментарии:

Оставить комментарий